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四川川鍋鍋爐有限責(zé)任公司

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四川川鍋鍋爐有限責(zé)任公司 2022屆校園招聘——海納百川  綠創(chuàng)未來(lái)一、關(guān)于川鍋公司簡(jiǎn)介四川川鍋鍋爐有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱“建龍

四川川鍋鍋爐有限責(zé)任公司 2022屆校園招聘

——海納百川 綠創(chuàng)未來(lái)

一、關(guān)于川鍋

公司簡(jiǎn)介

四川川鍋鍋爐有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱“建龍川鍋”)是北京建龍重工集團(tuán)有限公司的全資子公司,原名四川鍋爐廠,始建于1968年,由軍工企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)成立,是首批取得國(guó)家A級(jí)鍋爐制造許可證的八家企業(yè)之一,是專業(yè)從事高效節(jié)能鍋爐及輔助設(shè)備的研發(fā)、設(shè)計(jì)、制造、安裝、運(yùn)行、服務(wù)于一體的高新技術(shù)企業(yè)。建龍川鍋下設(shè)有兩家全資子公司和三家分公司。

規(guī)模

建龍川鍋位于天府之國(guó)“成都”,占地面積500余畝,員工1200余人, 擁有各類(lèi)專業(yè)技術(shù)人員500余名,先后被認(rèn)定為“國(guó)家企業(yè)技術(shù)中心”、“中小型鍋爐高效節(jié)能技術(shù)國(guó)家地方聯(lián)合工程研究中心”,也是“國(guó)家服務(wù)型制造示范企業(yè)”。建龍川鍋堅(jiān)持綠色發(fā)展理念,積極參與國(guó)家節(jié)能減排的項(xiàng)目研發(fā)工作,先后開(kāi)展了國(guó)內(nèi)多項(xiàng)首臺(tái)套鍋爐的研發(fā),致力于發(fā)展成為“工業(yè)綠色能源高效利用的引領(lǐng)者”。

榮譽(yù)

公司先后獲得了“國(guó)家企業(yè)技術(shù)中心”“國(guó)家地方聯(lián)合工程研究中心”“國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)”“國(guó)家節(jié)能先進(jìn)企業(yè)”“國(guó)家特級(jí)安全企業(yè)”“國(guó)家服務(wù)型制造示范企業(yè)”“四川省工程實(shí)驗(yàn)室”“四川省建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)”“院士(專家)創(chuàng)新工作站”“四川省名牌產(chǎn)品”“四川省著名商標(biāo)”“四川省優(yōu)秀誠(chéng)信示范單位”“全省就業(yè)成績(jī)突出企業(yè)”“成都市模范和諧勞動(dòng)關(guān)系先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱號(hào)。

資質(zhì)

建龍川鍋擁有A級(jí)鍋爐制造許可證;A1、A2級(jí)壓力容器設(shè)計(jì)、制造許可證;民用核安全設(shè)備制造許可證(核安全2、3級(jí));ASME授權(quán)證書(shū);“U、S”鋼印;進(jìn)出口企業(yè)資質(zhì)證;質(zhì)量管理體系證書(shū)、環(huán)境管理體系證書(shū)和職業(yè)健康安全管理體系證書(shū);電力工程施工總承包三級(jí)資質(zhì)、環(huán)保工程專業(yè)承包三級(jí)資質(zhì);工程設(shè)計(jì)電力行業(yè)(火力發(fā)電)、電力行業(yè)(新能源發(fā)電)、市政行業(yè)(熱力工程)專業(yè)乙級(jí)資質(zhì),環(huán)境工程(大氣污染防治工程)專項(xiàng)乙級(jí)資質(zhì)證書(shū);鍋爐安裝改造維修資質(zhì)證書(shū)等。

產(chǎn)品

建龍川鍋產(chǎn)品遍布全國(guó)各省、市、自治區(qū),并出口德國(guó)、美國(guó)、日本、印尼、巴基斯坦、伊朗、哈薩克斯坦、印度、馬來(lái)西亞等國(guó)家,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)范圍覆蓋歐、亞并在德國(guó)建立了獨(dú)立的銷(xiāo)售渠道。公司35t/h-1210t/h電站鍋爐系列產(chǎn)品、50MW-600MW高壓加熱器產(chǎn)品獲國(guó)家節(jié)能產(chǎn)品稱號(hào);水冷旋風(fēng)分離器循環(huán)流化床鍋爐、垃圾焚燒余熱鍋爐、65MW超高壓再熱高爐煤氣鍋爐獲四川省第十二屆名牌產(chǎn)品榮譽(yù)稱號(hào);循環(huán)流化床、垃圾焚燒余熱鍋爐、余熱鍋爐系列產(chǎn)品被列入國(guó)家首批《當(dāng)前國(guó)家鼓勵(lì)發(fā)展的環(huán)保設(shè)備(產(chǎn)品)目錄》。

文化

企業(yè)使命:為客戶創(chuàng)造價(jià)值、為員工建設(shè)美好、為社會(huì)改善環(huán)境

企業(yè)愿景:工業(yè)綠色能源高效清潔利用的引領(lǐng)者

企業(yè)精神:只爭(zhēng)第一、點(diǎn)滴做起 ;堅(jiān)持夢(mèng)想 、奮斗為本

核心價(jià)值觀:誠(chéng)信、責(zé)任、協(xié)同、創(chuàng)新

經(jīng)營(yíng)理念:利人惠己、永續(xù)經(jīng)營(yíng)

人力資源理念:以?shī)^斗者為本,尊重人、培養(yǎng)人、激勵(lì)人、成就人

質(zhì)量理念:精益管控、壓實(shí)責(zé)任、舉一反三 、持續(xù)改進(jìn)

安環(huán)理念珍愛(ài)生命、珍視環(huán)境

二、關(guān)于崗位

招聘崗位

三、你關(guān)注的

薪資福利

薪資:具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力薪資水平。

福利:六險(xiǎn)一金:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、大病保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金

帶薪休假:帶薪年假、法定節(jié)假日、周末雙休

公司福利:餐費(fèi)補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼、班車(chē)接送、健康體檢、節(jié)日禮品、路費(fèi)報(bào)銷(xiāo)、生活用品補(bǔ)助等

公司活動(dòng):旅游、團(tuán)建、籃球、拔河、唱歌、文藝演出、爬山活動(dòng)等多種素質(zhì)拓展活動(dòng)

員工休閑:?jiǎn)T工圖書(shū)室、乒乓球室、籃球場(chǎng)、湖亭公園、休閑吧。

個(gè)人發(fā)展

廣闊的工作平臺(tái):世界五百?gòu)?qiáng)的全資子公司,國(guó)家企業(yè)技術(shù)中心,國(guó)家服務(wù)型制造示范企業(yè),國(guó)家地方聯(lián)合工程研究中心,參與國(guó)家節(jié)能減排的項(xiàng)目研發(fā)工作,擁有多項(xiàng)核心專業(yè)技術(shù),與多所著名高校和科研院所以及全國(guó)各大電力設(shè)計(jì)院建立了長(zhǎng)期合作關(guān)系。具有廣闊的工作平臺(tái)。

高素質(zhì)的人才隊(duì)伍:公司在職職工1200余人,其中各類(lèi)生產(chǎn)人員587人。公司擁有各類(lèi)專業(yè)技術(shù)人員290余名,中、高級(jí)及以上技術(shù)人員250余名,其中高級(jí)職稱100人,具有較強(qiáng)的研發(fā)能力,年均開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品達(dá)20余項(xiàng),擁有一支高素質(zhì)、專業(yè)化的人才隊(duì)伍。

體系化的培養(yǎng)模式:行業(yè)領(lǐng)軍指引前行的傳幫帶模式,多渠道進(jìn)階的人才培養(yǎng)方式,多樣化、體系化、全方位的培養(yǎng)體系,關(guān)注員工的培養(yǎng)與賦能。公司除了新員工入職培訓(xùn),還針對(duì)不同的階段的職工制定了有針對(duì)性的“雛鷹培養(yǎng)計(jì)劃”和“英才培養(yǎng)計(jì)劃”,遵循因材施教,訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合原則,以發(fā)揮員工能力優(yōu)勢(shì),助力員工成長(zhǎng)為目標(biāo),促進(jìn)員工全方位發(fā)展。

唯能力的晉升通道:常態(tài)化開(kāi)展員工競(jìng)聘上崗,唯能力不唯資歷,構(gòu)建覆蓋各類(lèi)人員的“橫向跨類(lèi)、縱向晉升”崗位體系,注重員工職業(yè)發(fā)展通道的暢通。采用職稱發(fā)展+職務(wù)發(fā)展(專業(yè)技術(shù)與管理)的雙通道發(fā)展路線,助力職業(yè)發(fā)展新高度。

多元化的激勵(lì)機(jī)制:基于價(jià)值導(dǎo)向的多元化、精準(zhǔn)化、顯性化的薪酬分配體系,堅(jiān)持“按貢獻(xiàn)分配、多勞多得”原則,物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)與精神激勵(lì)并重,全面激發(fā)員工活力與創(chuàng)造力。

工作地點(diǎn)

成都:高新區(qū)無(wú)國(guó)界大廈

成都金堂:金堂工業(yè)園區(qū)川鍋路188

四、加入我們

招聘對(duì)象

面向2022屆高校畢業(yè)生:本科、碩士;身體健康,無(wú)重大傳染病;在校期間沒(méi)有處分。

招聘流程

網(wǎng)申→篩選→面試→定崗面談→發(fā)放offer→簽訂三方協(xié)議

投遞方式

郵箱投遞:

cghr@ejianlong.com

(郵件主題為:應(yīng)聘+學(xué)校名稱+專業(yè)名稱+姓名+學(xué)歷+崗位)

審核:000101


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